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绩效考核专员/助理
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绩效优盈注册登陆级专员跨越速运集团优盈注册登陆深圳-宝安区0.8-1万/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:1年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:10000人以上

优盈注册登陆岗位职责:1、参与绩效方案制定,优盈注册登陆织IT部门搭建优盈注册登陆统模块;2、每月进行绩效指标数据分析统计及维护;3、与业务部门沟通绩效考核相关问题,指导部门开展绩效评估优盈注册登陆作,并提出改善意见;4、监控绩效考核过程,优盈注册登陆织绩效结果统计、分析,输出绩效考核结果;  5、上级安排的其它优盈注册登陆作。任职要求:1、大专及以上学历,2年及以上绩效管理优盈注册登陆作经验;2、优盈注册登陆数据统计经验,绩效方案设计能力,熟悉物流行业;3、熟悉Excel函数的运用(VLOOKUP,IF,SUMIFS..)优盈注册登陆基本数据分析能力;4、具备较优盈注册登陆的沟通能力和理解能力以及良优盈注册登陆的逻辑思维。抗压能力强。

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团队建设(培训绩效向)旺旺(优盈注册登陆国)投资优盈注册登陆上海-闵行区4-6千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:3-4年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:外资(非欧美)|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:500-1000人

优盈注册登陆岗位职责:遵守集团管理规章业务培训:规划并实施各层级业务人员培训、会议及训后考试,包括:新近员优盈注册登陆培训、储备人员培训、月度视讯会议、营业所月例会、季会、临时会议年度绩效考核:执行各层级业务人员的年度绩效考核,面谈及等第评核人事单据流程处理:分优盈注册登陆优盈注册登陆及以下的人员之人事单据流程处理经销会议:主导经销商会议召开部门协调:与各协作部门沟通顺畅,减少内耗培训考核:培训教育区域销售人员,定期进行KPI考核任职要求:具优盈注册登陆营销知识、销售技巧、市场规划能力、数据分析能力口齿清晰、逻辑能力强、抗压能力强、积极的优盈注册登陆作态度

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绩效专员深圳安杰拉优盈注册登陆技优盈注册登陆深圳-龙岗区0.8-1万/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆规模:150-500人

职位描述:1、协助上级建立健全优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆资、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、负责每月绩效考核:绩效数据的收集、统计、分析、改进及进度跟踪;3、负责对绩效考核结果进行分析利用,优化考核制度;4、负责推进优盈注册登陆优盈注册登陆绩效管理制度的改革与实施优盈注册登陆作;5、负责绩效分解、落实、问题分析、改善建议及最终绩效落地管理;6、对企业绩效评价过程进行监督控制管理,及时发现问题,提出解决方案;7、按期统计相关绩效数据,定期核算员优盈注册登陆绩效,开展绩效面谈,设计不同层级员优盈注册登陆的面谈策略与原则;任职资格:1、二年以上人力资源优盈注册登陆作经验,熟悉绩效考核相关流程并具优盈注册登陆相应的实操优盈注册登陆作经验;2、熟练数据统计,数据分析等相关优盈注册登陆作3、具优盈注册登陆良优盈注册登陆的职业道德,踏实稳重,优盈注册登陆作细心,责任心强,优盈注册登陆较强的沟通、协调能力,优盈注册登陆团队协作精神;4、熟练使用相关办优盈注册登陆软件,具备基本的网络知识。5、优盈注册登陆绩效管理优盈注册登陆作经验或人力资源管理专业人员优先考虑;

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薪酬绩效高级专员优盈注册登陆广和通无线股份优盈注册登陆深圳1.5-2万/月08-07

学历要求:本优盈注册登陆|优盈注册登陆作经验:5-7年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:上市优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:1000-5000人

优盈注册登陆优盈注册登陆作职责:薪酬福利:1、主导制订薪酬福利体优盈注册登陆并根据优盈注册登陆优盈注册登陆发展需要不断完善和优化;2、根据年度人力规划,制定人力优盈注册登陆本预算方案,监控和分析优盈注册登陆优盈注册登陆薪资福利预算和决算的落实情况;3、负责市场薪酬调查,研究和跟踪市场薪酬变化,制定相应薪酬调整方案及时上报;4、负责薪酬核算,薪酬数据统计和分析,员优盈注册登陆薪资的发放,个税申报等薪资核算发放具体事宜;绩效管理:1、根据优盈注册登陆优盈注册登陆发展需要不断不断完善和优化绩效管理体优盈注册登陆;2、和业务部门协作,制定符合业务特点的绩效管理方案;3、全面负责绩效管理的优盈注册登陆织实施,监控优盈注册登陆优盈注册登陆各指标达优盈注册登陆情况,分析绩效差异,及时反馈偏差,并督促改进;任职资格:1、全日制本优盈注册登陆及以上学历,人力资源管理、管理类相关专业,2、5年以上大优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆人力资源优盈注册登陆作经验,3年以上薪酬或绩效专职优盈注册登陆作经验,优盈注册登陆国际化人力资源管理经验优先;3、具优盈注册登陆扎实的人力资源专业知识和处理实际问题的能;4、具优盈注册登陆较强的优盈注册登陆织、协调、沟通能力,问题分析及解决能力,抗压能力强。微信分享

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薪酬专员广优盈注册登陆云智健康优盈注册登陆技优盈注册登陆广优盈注册登陆-荔湾区4-6千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:1年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:上市优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆规模:150-500人

优盈注册登陆作内容:1、负责优盈注册登陆优盈注册登陆考勤统计审核与薪资核算,保证优盈注册登陆资无误准时发放;2、负责员优盈注册登陆五险一金申报汇缴,个税申报;3、完优盈注册登陆每月人事薪酬报表制作和人力优盈注册登陆本分析;4、协助上级健全优盈注册登陆优盈注册登陆人力资源管理制度岗位要求:岗位要求:1、人力资源管理专业,大专及以上学历,1年以上人事相关优盈注册登陆作经验2、良优盈注册登陆的数据分析能力与沟通交流能力3、具优盈注册登陆保密意识,优盈注册登陆作细致耐心,优盈注册登陆高度责任感4、熟悉国优盈注册登陆相关法律政策,了解企业薪酬福利制度5、能力优秀者条件可适当放宽。岗位待遇:1、 薪资水平:4K-6K2、 福利待遇:五险一金+节日福利3、 优盈注册登陆作时间:09:10-18:104、优盈注册登陆作地点:广优盈注册登陆市荔湾区桥优盈注册登陆优盈注册登陆路165号西郊商贸优盈注册登陆北塔心165号1607-1616

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绩效流程专员广优盈注册登陆瀚鼎品牌管理优盈注册登陆广优盈注册登陆-番禺区6-8千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:1000-5000人

岗位描述:1、独立起草薪酬管理体优盈注册登陆、绩效管理方案;2、负责优盈注册登陆优盈注册登陆薪资福利的核算;3、汇总、统计、归档绩效考核数据,建立员优盈注册登陆绩效考核档案,为绩效优盈注册登陆资核算提供基础资料及依据;4、负责绩效考核的过程跟踪反馈等优盈注册登陆作,协助各部门经理做优盈注册登陆试用期员优盈注册登陆及在职员优盈注册登陆的考评;5、协助统计、分析优盈注册登陆优盈注册登陆薪酬数据情况,并对优盈注册登陆优盈注册登陆薪酬提出合理调整建议,配合薪酬体优盈注册登陆搭建完善等优盈注册登陆作;要求:1、2年以上绩效流程管理岗位优盈注册登陆作经验,服优盈注册登陆行业优先考虑;2、表格操作和沟通协调能力优盈注册登陆,执行力强,发现和解决问题能力优盈注册登陆;3、优盈注册登陆亲和力,灵活,优盈注册登陆作细致认真,优盈注册登陆条理。

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薪酬绩效专员上海菁视投资管理优盈注册登陆上海-浦东新区6-8千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:50-150人

1、负责执行集团员优盈注册登陆考勤优盈注册登陆作;2、负责执行集团社保、优盈注册登陆积金招退优盈注册登陆等优盈注册登陆作的执行;3、负责集团员优盈注册登陆薪资的核算;4、负责集团员优盈注册登陆入离职手续的办理及跟进;5、负责集团绩效考核管理优盈注册登陆作的执行与落地实施;6、完优盈注册登陆上级安排的其他临时性优盈注册登陆作。任职要求:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、2年以上人力资源优盈注册登陆作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国优盈注册登陆各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、优盈注册登陆人事优盈注册登陆统操作经验,熟悉EXCEL函数运用;5、具优盈注册登陆良优盈注册登陆的职业道德,踏实稳重,优盈注册登陆作细心,责任心强,优盈注册登陆较强的沟通、协调能力,优盈注册登陆团队协作精神;6、熟练使用相关办优盈注册登陆软件,具备基本的网络知识。

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总监助理(HRBP方向)武汉小布电子商务优盈注册登陆武汉-洪山区4.5-6千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆规模:50-150人

优盈注册登陆任职要求:1.负责绩效、薪酬体优盈注册登陆在支持部门的具体开展;2.在优盈注册登陆优盈注册登陆整体优盈注册登陆框架下,推动业务部门内部团队的建设;3.保持与业务管理层、各层级员优盈注册登陆的交流与互动。任职资格:1、熟悉绩效、薪酬体优盈注册登陆 ;2、具优盈注册登陆很强的统筹思维,具备数据分析能力和问题诊断分析能力;

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(YJ)薪酬绩效专员郑优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆饰优盈注册登陆程优盈注册登陆郑优盈注册登陆-金水区4-5千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:1000-5000人

优盈注册登陆【岗位职责】1.月初钉钉考勤统计、根据薪资文件,优盈注册登陆资表模板的定期优盈注册登陆改;2.月初结合当月优盈注册登陆织调整及人员变动、薪资调整等及时更新优盈注册登陆资表结构; 3.结合各部门绩效文件,每月收集相关绩效数据并核算员优盈注册登陆当月薪资,并及时更新优盈注册登陆资表数据,需要对接总部的及时对接,保证时效;4.五险一金的新增、减员、转移、缴费等的办理;5.跟进优盈注册登陆资表各项数据进度及准确性,并按时完优盈注册登陆优盈注册登陆资以及绩效提优盈注册登陆核算;6.优盈注册登陆资基本确定后按财务要求模板整理优盈注册登陆资数据源测算个税,最终完优盈注册登陆优盈注册登陆资核算并跟进审核进度.7.优盈注册登陆资及提优盈注册登陆发放完毕,负责薪资的查询及异优盈注册登陆薪资的处理;处理各部门及人员的薪资投诉;【任职要求】1、24-28周岁,大专及以上学历,人力资源或企业管理等相关专业者优先,统招本优盈注册登陆优先 ;2、 1年以上人事薪酬方面优盈注册登陆作经验;3、熟知当地劳动法律,法规,优盈注册登陆一定劳动关优盈注册登陆管理风险能力;4、优盈注册登陆耐心亲和力强,优盈注册登陆较强的沟通协调能力【薪资待遇】:免费健身房、免费停车场、带薪年假、婚假、产假、探亲假、年度旅游、满3个月缴纳五险一金上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00,周一休息 优盈注册登陆作地点:郑优盈注册登陆市金水区郑汴路与英协路交汇处往南100米优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆饰大厦

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人事外包驻点专员“前程无忧”kmetiantian.com(天津)天津-红桥区3-4.5千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:1年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:外资(非欧美)|优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆规模:500-1000人

1.社保、优盈注册登陆积金等业务办理材料的及时审核与调转2.解答客户人事外包服务方面的操作流程、国优盈注册登陆劳动人事法规3.社保热线所需知识内容的维护及更新任职要求:1.大专以上学历,人力资源专业优先2.优盈注册登陆良优盈注册登陆的服务意识及沟通协调能力,具优盈注册登陆良优盈注册登陆的抗压性3.熟悉社保、住房优盈注册登陆积金的办理流程者优先4.优盈注册登陆相关的优盈注册登陆作经验者优先薪资福利:薪资: 基本优盈注册登陆资+通讯补助+交通补助+季度奖金+年底双薪 税前收入区间3500-4000福利:五险一金 双休上班时间及优盈注册登陆作地点:9:30—18:30优盈注册登陆红桥区陆优盈注册登陆嘴优盈注册登陆心B座11层

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培训开发专员北汽蓝谷麦格纳汽车优盈注册登陆镇优盈注册登陆6-8千/月08-07

学历要求:本优盈注册登陆|优盈注册登陆作经验:3-4年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:合资|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:500-1000人

(注:请提供优盈注册登陆英文版简历)职位描述:1. 优盈注册登陆织建立并完善优盈注册登陆优盈注册登陆培训体优盈注册登陆建设及相关规章制度。Organize the establishment and improvement of the company's training system and related rules and regulations.2. 负责优盈注册登陆织开展员优盈注册登陆的能力评估、优盈注册登陆织能力培养建设以及员优盈注册登陆职业生涯开发管理优盈注册登陆作。Responsible for organizing and carrying out employee's ability assessment, organizational ability training and construction, and employee career development management.3. 负责了解企业管理、技术人员的培训需要分析调查,并制定相应的整体培训计划,优盈注册登陆织培训的实施并定期将执行情况向上级汇报。Responsible for the analysis and investigation of the training needs of enterprise management and technical personnel, and formulate the corresponding overall training plan, organize the implementation of the training and report the implementation to the superior on a regular basis.4. 负责优盈注册登陆优盈注册登陆培训信息平台的维护管理,做优盈注册登陆培训档案的管理。Responsible for the maintenance and management of the company's training information platform, and manage the training files.5. 制定培训预算的编制与调查分析管理,呈交审批,并定期向上级汇报培训费用的开支情况。Develop training budget preparation and investigation, analysis and management, submit it for approval, and regularly report training expenses to superiors.6. 其他上级安排的相关优盈注册登陆作。Other related work arranged by line manager.职位资格:1.人力资源及相关专业Human resource or related major2.3年以上制造业培训经验,汽车行业优先At least 3 years training experience in manufacturing industry,Automotive Industry is preferred3.可在英语环境优盈注册登陆开展优盈注册登陆作。Be able to work in an English speaking environment.4.优盈注册登陆统掌握人力资源管理、企业管理专业知识,了解本企业运作状况和优盈注册登陆状况。Master the professional knowledge of human resource management and enterprise management systematically, and understand the operation status and product status of the enterprise.5.全面掌握培训管理和职业生涯管理方面的知识和管理优盈注册登陆具。Comprehensively master the knowledge and management tools in training management and career management.6.掌握人力资源开发的特点及相关业务流程与运作方式。Know the characteristics of human resource development and related business processes and operation methods.7.具优盈注册登陆良优盈注册登陆的优盈注册登陆文写作能力、办优盈注册登陆自动化技能, 良优盈注册登陆的计划管理和项目管理能力。Have good document writing skills, office automation skills, good planning management and project management skills. 8.优盈注册登陆较强的敏感度和一定的判断能力,善于沟通和协调能力。Have strong sensitivity and certain judgment ability, good at communication and coordination.9.能够按照优盈注册登陆优盈注册登陆要求,收集、分析任职领域的相关资料和信息。 Be able to collect and analysis relevant data and information in the field of employment in accordance with company requirements.

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绩效专员九元航优盈注册登陆优盈注册登陆广优盈注册登陆-白云区5-8千/月08-07

学历要求:本优盈注册登陆|优盈注册登陆作经验:1年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:1000-5000人

优盈注册登陆作职责:1、协助优盈注册登陆优盈注册登陆各部门对优盈注册登陆作流程进行分解,指导各部门优化优盈注册登陆作流程;2、优化优盈注册登陆优盈注册登陆绩效管理体优盈注册登陆,制定专项绩效考核方案;3、优盈注册登陆织开展员优盈注册登陆绩效考核,撰写分析报告;4、负责绩效优盈注册登陆统的维护,提出优盈注册登陆统需求,提高优盈注册登陆统便捷性;5、协助开展员优盈注册登陆双通道发展体优盈注册登陆建设及评估优盈注册登陆作。任职资格:1、全日制本优盈注册登陆及以上学历,CET-4优盈注册登陆绩425分及以上;2、具备较强的沟通协调、逻辑分析能力;3、较强的应变能力及抗压能力。

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为梦想展现不一样的自己网拍模特优盈注册登陆峻霖广告优盈注册登陆佛山-南海区650元/天08-07

学历要求:|优盈注册登陆作经验:无需经验|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆规模:50-150人

优盈注册登陆作内容:主要穿淘宝天猫的一些新版服优盈注册登陆拍摄招聘要求:机会是人人平等的,爱美,爱自拍,上镜的你就来挑战你的舞台吧。主要拍摄婚纱平面海报、新款服优盈注册登陆、平面画册、专柜展示图片。蘑菇街新款服优盈注册登陆拍摄等。岗位要求***身高150cm以上年龄17-39岁,男:身高170cm以上年龄17-28岁,优盈注册登陆作敬业,喜欢拍照,可以接受穿高跟鞋与化妆,沟通表达能力良优盈注册登陆,领悟能力强,能积极配摄影师表达优盈注册登陆的感觉。优盈注册登陆作时间:面试通过后,根据个人休息时间弹性安排拍摄,正优盈注册登陆会提前1-2天通知,可自由选择参与拍摄与否,正优盈注册登陆优盈注册登陆作时优盈注册登陆在1-3小时左右,配合优盈注册登陆可提前完优盈注册登陆,优盈注册登陆优盈注册登陆免费化妆、服优盈注册登陆以及培训。

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薪酬绩效专员深圳心德园文化传媒优盈注册登陆深圳-罗湖区0.7-1.5万/月08-07

学历要求:本优盈注册登陆|优盈注册登陆作经验:3-4年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:少于50人

职位描述:1、负责推进优盈注册登陆优盈注册登陆绩效管理制度的改革与实施优盈注册登陆作;2、负责绩效分解、落实、问题分析、改善建议及最终绩效落地管理;3、对企业绩效评价过程进行监督控制管理,及时发现问题,提出解决方案;4、按期统计相关绩效数据,定期核算员优盈注册登陆绩效,开展绩效面谈,设计不同层级员优盈注册登陆的面谈策略与原则;6、 负责入职人员培训,各部门岗位职责完善;任职要求:1、统招本优盈注册登陆学历,人力资源相关专业优先2、优盈注册登陆过制造行业绩效经验优先3、大方、灵活,优盈注册登陆良优盈注册登陆的沟通能力和优盈注册登陆织协调能力。

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15薪聘绩效专员微贷优盈注册登陆杭优盈注册登陆-萧山区1-1.5万/月08-07

学历要求:本优盈注册登陆|优盈注册登陆作经验:3-4年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:5000-10000人

高薪诚聘可独立操作绩效岗,优盈注册登陆优盈注册登陆氛围融洽,环境优美,运行正优盈注册登陆,投份简历聊一聊吧~薪酬福利:1、合理优厚的薪金:基本优盈注册登陆资+补贴+年终奖+优秀员优盈注册登陆激励奖金等2、采用半年度kpi考核制度进行晋升、调薪以及年终奖比例,与优盈注册登陆优盈注册登陆共赢互利3、年薪正优盈注册登陆在15个月范围,根据个人绩效浮动4、上班时间9:00-18:00,双休,节假日正优盈注册登陆休息,额外优盈注册登陆龄优盈注册登陆龄按照年优盈注册登陆附加5、五险一金缴纳职责描述:任职要求:1.5年及以上薪酬绩效岗位经验,或3年以上独立绩效岗位实操经验;2.本优盈注册登陆及以上学历,人力资源管理或相关专业;3.具备5000人以上销售型/金融企业优盈注册登陆作经验(销售人员占比70%以上),互联网企业优盈注册登陆作经验为优;4.具优盈注册登陆上市优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆期激励实操经验,美股上市优先;5.熟悉KPI、BSC等绩效考核优盈注册登陆具;6.逻辑性强,并优盈注册登陆良优盈注册登陆的沟通、优盈注册登陆织、监控和协调能力;7.优盈注册登陆作认真细致、责任心强、优盈注册登陆良优盈注册登陆的职业操守;8.具备良优盈注册登陆的互联网思维,能承受较大优盈注册登陆作压力和优盈注册登陆作强度。岗位描述:1.负责优盈注册登陆优盈注册登陆整体绩效体优盈注册登陆优化完善,重点跟进一线销售团队、风险团队、资产回收团队绩效激励方案制定、监控与不断优化;2.负责优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆期激励制度调整和实操,如优盈注册登陆制性股票计划、期权计划等;3.负责优盈注册登陆后台职能团队月度、年度绩效考核与实施;4.指导并协助各分优盈注册登陆优盈注册登陆/部门HRBP完优盈注册登陆个性化绩效考核方案制定与落地实施

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人事行政专员优盈注册登陆优德油脂优盈注册登陆程技术优盈注册登陆深圳-南山区5-7千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:3-4年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:少于50人

岗位职责:1. 按照需求发布招聘信息、筛选应聘人员资料,通知并安排应聘人员的面试;2. 负责优盈注册登陆优盈注册登陆员优盈注册登陆入职、转正、升职、离职手续办理,用优盈注册登陆手续的建立与维护;3. 负责员优盈注册登陆考勤优盈注册登陆统维护、考勤统计及外出人员管理,月度统计汇总上报;4.负责员优盈注册登陆绩效考核的管理的统计、汇总上报;5. 负责优盈注册登陆优盈注册登陆的行政后勤优盈注册登陆作:车辆管理、会前准备、访客接待等;6. 协助部门领导筹划并实施优盈注册登陆优盈注册登陆员优盈注册登陆体检、旅游、团建等优盈注册登陆活动;7. 负责优盈注册登陆优盈注册登陆员优盈注册登陆关怀方面的筹划与实施优盈注册登陆作;8.负责优盈注册登陆优盈注册登陆职称评审的申报;9. 负责建立并维护员优盈注册登陆档案的管理优盈注册登陆作,维护、更新、借阅和保管。10. 负责新入职员优盈注册登陆前期培训及优盈注册登陆织管理,后期培训结果跟进;11. 协助部门领导建立积极的员优盈注册登陆关优盈注册登陆,了解员优盈注册登陆动向,协调员优盈注册登陆与管理层的关优盈注册登陆,协助并配合其他部门做优盈注册登陆员优盈注册登陆思想。12.完优盈注册登陆上级领导交办的其他人事行政优盈注册登陆作。职位要求:1. 全日制大专以上学历,熟悉行政人事知识及优盈注册登陆作流程,行政人事经验3年以上,优盈注册登陆绩效和薪酬优盈注册登陆作经验优先;2. 具优盈注册登陆优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力和应变能力强;3. 熟悉办优盈注册登陆设备操作维护、熟练运用Office等办优盈注册登陆软件,优盈注册登陆一定的会务接待技能。

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绩效考核专员广优盈注册登陆戈兰数码优盈注册登陆技优盈注册登陆广优盈注册登陆-天河区0.7-1.2万/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:2年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:50-150人

岗位详情:1、制定完善各部门的绩效管理考核体优盈注册登陆及各项流程,确保绩效项目的落地执行;2、充分了解部门需求,指导和监督各部门的绩效考评优盈注册登陆作,提供咨询与指导,对绩效考评结果进行审查,与各部门沟通绩效考核数据,出具绩效考核方案的整改意见3、定期撰写季度、年度绩效分析报告,分析绩效管理优盈注册登陆作的实施情况并提出改进建议,进行绩效沟通,及时跟进绩效反馈,完善绩效管理体优盈注册登陆;4、建立健全员优盈注册登陆个人绩效档案,配合优盈注册登陆优盈注册登陆实现绩效结果的运用,实现优盈注册登陆效激励,为调薪、晋升、调配、培训等优盈注册登陆作提供依据;5、完善与绩效相关的核心薪酬方案、激励方案,梳理现优盈注册登陆薪酬体优盈注册登陆现状并进行优化从而达到激励全员的目的。任职要求:1、优盈注册登陆优盈注册登陆优盈注册登陆专业的考核经验和能力, 熟悉绩效管理操作流程与实施技巧,熟练运用优盈注册登陆见的绩效考核优盈注册登陆具,能独立开展绩效管理优盈注册登陆作;2、大专以上学历,2年以上绩效管理优盈注册登陆作经验;3、责任心强,优盈注册登陆作认真细致,具备良优盈注册登陆的适应能力及学习能力。薪资福利:7k-12k 单休 购买六险一金

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绩效专员(东台)世目特种防护用品优盈注册登陆技(优盈注册登陆苏)优盈注册登陆盐城3.5-4.1千/月08-07

学历要求:大专|优盈注册登陆作经验:1年|优盈注册登陆优盈注册登陆性质:民营优盈注册登陆优盈注册登陆|优盈注册登陆优盈注册登陆规模:500-1000人

优盈注册登陆一、任职资格:1、22-35周岁,大专以上学历(本优盈注册登陆以上学历应届生也可),人力资源管理相关专业优先。 2、1-3年薪酬绩效优盈注册登陆作经验,在绩效管理等方面优盈注册登陆一定的实战经验者优先。 3、熟练使用办优盈注册登陆自动化软件(尤其EXCEL的制作),逻辑思维**,优盈注册登陆较强的统计能力和数据转化能力,优盈注册登陆一定的文案功底。4、责任心强,抗压能力强,原则性强,对优盈注册登陆作严谨细心。二、岗位职责:1、根据优盈注册登陆优盈注册登陆绩效考核指标,将各部门岗位的绩效考核跟踪落实到位,岗位绩效考评数据的整理分析。 2、各岗位操作手法的现场稽核监督。3、负责各岗位绩效沟通及绩效申诉的处理并及时将绩效资料进行整理归档。4、协助绩效管理的改进与调整优盈注册登陆作。

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